pon-cat-general-640x300.jpg

Backoffice Sales Marine

Pon Power

  • Papendrecht
  • 40 uur

Een mooie start van jouw technisch commerciële loopbaan!

Functieomschrijving


Sta jij aan het begin van jouw technisch commerciële loopbaan, communiceer jij makkelijk en wil jij de kneepjes van het Accountmanagers vak verder in de praktijk leren? Dan zijn wij opzoek naar jou! 

Bij Pon Power doe je dat bij een bedrijf dat grote stappen in de energietransitie zet. Wij zijn sterk in Caterpillar dieselmotoren, maar zijn ook thuis in alternatieve brandstoffen en hybride of elektrische voortstuwing. Het is aan jou om samen met de Accountmanagers en de klant hierin de juiste keuzes te maken.


Je werkt hierbij nauw samen met de Accountmanagers en biedt hen ondersteuning overal waar nodig. Jouw inzichten, adviezen en ondersteuning helpen niet alleen het verschil te maken bij de verkoop van onze Caterpillar motoren voor de maritieme sector, maar ook voor een hoge klant tevredenheid. Hier hechten wij ook veel waarden aan.


De functie Backoffice Sales Marine is een functie waarbij je veel aan het schakelen bent met interne- en externe stakeholders. Denk hierbij aan klanten, leveranciers maar ook aan de interne collega’s van Engineering, Application Support en Projectmanagement. Het betreft een veelzijdige functie en je bent hierin een belangrijke schakel bij de projecten van Pon Power.

Afhankelijk van jouw ontwikkeling en ambities is de rol van Backoffice Sales Marine dé perfecte opstap naar een functie als Accountmanager. Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit:

  • Het bieden van (commerciële) ondersteuning aan de Accountmanagers;
  • Actief contact onderhouden met klanten;
  • Ondersteunen bij het opstellen en verwerken van offertes;
  • Meedenken en uitwerken van standaardisatie van werkzaamheden;
  • Het zien en onderzoeken van trends en marktontwikkelingen en dit delen met het salesteam.

Profiel


  • Je hebt een afgeronde HBO- opleiding, bij voorkeur in een technische richting;
  • Heb je al commerciële werkervaring opgedaan? Dan is dit mooi meegenomen;
  • Je bent uiteraard commercieel ingesteld;
  • Je hebt affiniteit met de maritieme sector;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse- en Engelse taal.

Wat bieden wij je?


Je komt te bij een financieel gezond bedrijf wat onderdeel uitmaakt van Pon, één van de grootste en toonaangevende familiebedrijven van Nederland. Onze kernwaarden “Passion to Perform”, “Trust to Act”, “Care & Act responsibly” en “Make it Fun”, bepalen onze identiteit en gelden als basis voor onze onderlinge samenwerking. We bieden jou een uitdagende functie op het gebied van sales, techniek en verduurzaming met mooie doorgroeimogelijkheden.

Daarnaast bieden wij jou:

  • Een fulltime functie in een inspirerende omgeving;
  • Uitstekend salaris met een jaarlijkse extra inkomensregeling (Prestatie Gerelateerd Inkomen);
  • 40 vrije dagen bij een fulltime dienstverband (27 vakantiedagen en 13 atv-dagen);
  • Een goede Pon pensioenregeling;
  • De mogelijkheid je continu te blijven ontwikkelen via onder andere onze Winter- en Summerlabs, talentraining etc.;
  • Een collectieve zorgverzekering bij ONVZ of Zilveren Kruis met een bijdrage van € 20,- bruto per maand;
  • De mogelijkheid mee te doen met de Pon Fit activiteiten. Denk aan bootcamps, fiets- en wielertochten, hardloopevents, golfclinics, hockey en nog veel meer.

Overige informatie


Interesse in deze mooie uitdaging als Backoffice Sales Marine? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren met jouw cv en motivatie! Bij vragen over de vacature en/of sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Leon Wolf (Recruiter) via [email protected] of 06-26154659.

Solliciteer direct

Solliciteer direct

Sollicitatieproces

 

 

solliciteren.svg

Solliciteren

Stuur jouw CV met een motivatie via de 'Solliciteer Direct' button.

screening.svg

Screening CV

We bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en selecteren of je geschikt bent voor de functie. Niet geselecteerde kandidaten ontvangen een afwijzing per mail.

1e-gespreksronde.svg

1e gespreksronde

We beginnen met een kennismaking, en geven je een duidelijk beeld van de functie-inhoud. Binnen enkele dagen krijg je terugkoppeling. Zijn we allebei enthousiast? Dan plannen we een vervolggesprek.

2e-gespreksronde.svg

2e gespreksronde

Tijdens het 2e gesprek wordt er nog dieper ingegaan op jouw kennis, kunde en opgedane ervaring. Is de functie wat jij ervan verwacht? En ben jij de kandidaat die wij zoeken?

assessment.svg

Assessment

Per functie wordt bepaald of we een assessment inzetten. Deze kan bestaan uit een persoonlijkheidsvragenlijst, een capaciteitentest en eventueel een business case en wordt uitgevoerd door een extern bureau.

aanbod.svg

Aanbod

Als beide partijen na afloop het 2e gesprek of assessment (indien van toepassing) nog steeds enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden.

Werken bij Pon

 

Een eeuw geleden startte Pon met de import van fietsen, auto’s en banden. Inmiddels zijn we uitgegroeid tot een multinational met zo’n 13.000 medewerkers in 30 landen. Er is veel veranderd in die tijd. En ook weer niet. Want het pionieren zit nog altijd in ons bloed.

Waarom kiezen voor Pon?


  • passion.svgPassion to perform
  • trust.svgTrust to act
  • act.svgAct responsibly
  • fun.svgMake it fun


Kiezen voor Pon is kiezen voor de wereld van Pon waarin passie voor onze sterke merken en ondernemerschap centraal staan. Onze stoere merken vragen namelijk om ondernemende mensen. Hiermee bedoelen we mensen die de passie hebben om te presteren en die gaan voor concrete resultaten. Daarom geven wij onze mensen vrijheid, vertrouwen en veel verantwoordelijkheden. Mensen die met plezier werken, presteren beter en komen met nieuwe ideeën. Zo simpel is het. Working passionately, acting responsible, enjoying what we do and trust to act!  

Pon wil een van de gezondste bedrijven van Nederland zijn. Hiervoor is enige jaren geleden een ambitieus gezondheidsprogramma gestart: Pon Fit. Samen met onze partners in de gezondheidszorg werken we aan het fit worden, fit zijn en fit blijven van onze medewerkers. We bieden onze medewerkers een uitgebreid aanbod aan van sportprogramma’s en events tot aan medische check-ups, bedrijfsfysiotherapie, state-of the-art zorgverzekeringspakketten en coaching bij verandering op weg naar een gezonde leefstijl. Hierdoor krijgen wij topprestaties. Pon is niet voor niets de laatste jaren tot Top Employer uitgeroepen! 

  • Call
  • Arrow

BEL ONS

 

Email ons

Wij reageren op werkdagen binnen 24 uur.

Hoe wil je dat wij contact met jou opnemen? *
250/250

 

Geïnteresseerd geraakt in dit product? Vul dan onderstaand formulier in en ik neem contact met je op.

Hoe wil je dat ik contact met je opneem? *
250/250
web-monitoring-ok